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平安科技回应裁员传闻:每年都有定期组织架构优化

2019-10-20 16:22:08 来源:刘李门户网站 浏览次数:1937

近日,平安科技员工在社交平台上透露,平安科技开始进行裁员面试,裁员率约为20%。平安科技官员回应称,裁员的消息不真实,这是正常的战略和组织重组,没有关于裁员比例的具体统计数据。

上述平安科技负责人表示,每个团队的情况都不一样。团队根据自己的表现进行有针对性的调整,包括员工的组织结构和团队生产能力的优化。

“事实上,平安科技每年都有定期的组织结构优化,今年在正常的时间范围内,但今年的强度可能会比前几年稍大,因此吸引了更多的关注。”负责人表示,就整体行动而言,平安集团不仅在平安科技,而且也在这样一个过程中。对于大公司来说,这也是正常的组织结构调整、人才绩效优化和人员流动。

根据平安中国的半年度报告,平安通过lufax控股、金融一户通、平安良医、平安医疗保险科技、汽车家居等公司经营科技业务。平安继续探索金融科技和医学科技领域的创新商业模式。2019年上半年,科技业务总收入384.31亿元,同比增长33.6%。截至2019年6月30日,科技公司的总价值为700亿美元。

半年报显示,平安继续深化“金融+科技”、“金融+生态”战略,继续加大科研开发投资。截至2019年6月30日,平安拥有科技人才队伍10.1万名科技员工、3.2万名研发人员和2200名科学家。与此同时,平安成立了九个研究所,与知名大学和研究机构合作,引进科研成果。

(编辑:赵金波)

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